辽宁长安网讯 为着力加强全市税务系统收核分析和稽查干部队伍建设，高质量推进中国式现代化税务实践，近日，国家税务总局本溪市税务局举行2024年全市税收分析业务骨干系列培训班开班仪式。本次培训由市局收入核算科、税收经济分析科以及市稽查局联合举办，进一步提升税务工作人员政策研究能力、风险防控能力和数据分析能力，大力推进青年干部培养，以工作实绩助力地方经济高质量发展。

　　培训以自愿报名为原则，不规定人员范围，通过搭建有效的业务交流平台激发干部队伍活力，着力锻造堪当税收事业高质量发展重任的本税铁军。本溪市税务局党委委员、副局长孟梅受邀参加开班仪式，她希望参训学员在学习过程中有重点、有针对性地对工作中面临的问题进行深入思考和研究，努力在培训交流中提升业务能力。同时牢牢把握市局“统筹创新抓好落实，坚决走好第一方阵”的目标，统筹“六个关系”，抓牢“六项工作”，提升“六大能力”，建设“六大体系”，为本溪经济高质量发展贡献更大税务力量。

　　开班仪式后，由市稽查局副局长、省级兼职教师闫卓为80余名业务骨干进行业务培训。闫卓从经营业务真实性、经营成果真实性、主要项目涉税分析等方面对财务报表涉税业务进行深入浅出地讲解。

　　参加培训的市稽查局王子昂表示，“通过这次培训，理清了我在选案、检查等环节上的工作思路。我有信心履行好稽查打击涉税违法犯罪职能作用，为地区经济平稳发展保驾护航。”南芬区税务局收入核算股副股长白玉对于授课内容印象深刻，她说：“培训充分考虑工作实际，尊重个人意愿，让我们没有思想负担，轻装上阵。同时授课内容十分有料，老师以生动诙谐的风格将其从业以来的经验和智慧倾囊相授，我们将努力把学到的宝贵知识运用到实际工作中，为税收事业现代化发展贡献力量。”

　　一直以来，本溪市税务局党委高度重视人才培养工作，在市局党委书记、局长张凤瑞的倡导下，制定了“青年人才培养暨‘百名青年骨干工程’三年行动实施方案”，明确通过三年的持续培养，打造“百名青年骨干工程”，建设本溪税务青年人才高地。在今年的全市税务工作会议上，更是将培养青年干部列入全年工作计划，摆在突出位置。

　　据了解，本溪市税务局将把税收分析业务骨干系列培训作为一项制度固定下来，每月中旬选取半天时间，选派优秀兼职教师和业务骨干采取线上和线下相结合的方式对重点业务进行讲解。大家关心的企业所得税、发票数据处理、经济运行分析撰写技巧等均在授课规划中，确保了课程安排与实际工作结合紧密，让税务干部在培训中学有所得、学有所悟、学有所成。

编辑：王怀实

校对：刘清

责编：梁健

审核：杜洪宇